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同心共創 契約責任 2019年度目標責任書簽訂儀式

作者:成本與資源部日期:2019年5月21日 09:05
同心共創 契約責任 2019年度目標責任書簽訂儀式

 

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      一個企業的管理層就像一座“燈塔”,為團隊指引方向、設立目標、傳遞能量。目標的確定和責任的落實更是企業發展的關鍵,制定團隊發展目標和行動計劃,并按時完成計劃,能夠使得團隊在發展的同時得到能力的提升。

      2019年5月17日上午9:30,宏宇2019年度目標責任書簽訂儀式在公司會議室舉行。董事長梅金元、總會計師陳明、董事長助理李炳文、運管中心曾露及各事業部經理參加本次會議。

 

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會議現場

 

     本次簽訂儀式由董事長助理李炳文主持,他首先對2019年各事業部責任目標內容進行宣貫,對個別條款進行了特別說明。并指出,面對2019年市場的變化和挑戰,各事業部經理要做好充足準備,樹立目標的同時要充滿信心!

     隨后各事業部經理對責任目標書內容進行發言,紛紛表示會繼續努力,保證完成公司下達的各項任務目標。

 

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各事業部簽訂目標責任書

     2019年是企業“四五”規劃的收官之年,為能夠漂亮地打下每一場戰役,總會計師陳明對各事業部提出了明確的任務責任要求,通過目標責任書的簽訂,增強全體宏宇人的責任意識,以激發大家“不用揚鞭自奮蹄”的緊迫感和積極性。

 

 

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總會計師陳明發言                董事長梅金元發言

 

      董事長梅金元作總結發言,他表示,2019年對宏宇來說是尤為關鍵的一年,目標責任書的簽訂,不僅僅是目標和責任的擔當,更是信心和勇氣的傳遞。他強調:各事業部在2019年度肩負的使命重大,各事業部責任人作為公司發展的中堅力量沖鋒在前,也更要將公司賦予的指標層層分解下達到團隊全員,并嚴格考核,要調動起全員的工作積極性,共同沖刺全年目標,爭取驕人業績!與此同時,質量是企業的生存之道,要繼續完善各項監管體制,以匠心,筑精品,力爭每個項目都是標桿。

 

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與會人員合影留念

 

     2019年,希望全體宏宇人仰望星空的同時能夠腳踏實地,真抓實干、積極作為,全力以赴抓好各項目標任務的落實,努力營造進取向上的工作氛圍,開創各項工作新局面,譜寫公司發展新篇章,為實現宏宇的戰略規劃目標夯實基礎,奮勇前進。

 

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所屬類別: 公司新聞

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